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Monthly Archives: 22 junio, 2016

drunk man

¿Cuántas veces un trabajador tendría que llegar ebrio al trabajo para ser despedido?

Llegar ebrio al trabajo es una falta grave y puede ser causal de despido. No obstante, la normativa indica que para llegar a esa máxima sanción debe haber “recurrencia” en la falta, es decir, darse por lo menos dos veces, indicó hoy el Ministerio de Trabajo.

“La norma ha establecido que...

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